八、天火同人(?)——协同共创的生态
历史典故:
炎黄结盟的华夏共祖记忆。《史记·五帝本纪》载:"轩辕乃修德振兵,治五气,艺五种,抚万民,度四方",实现"同人于野"的大联合。
战国合纵连横"乘其墉"的战略博弈。
核心文献:
-《周易·同人》:"天与火"
-《国语·晋语》联盟记载
-《战国策·齐策》合纵史料
现代启示:
1。生态共建:建立"同人于门"的开放平台
2。跨界合作:设计"伏戎于莽"的竞合策略
3。社区运营:开"同人先号咷"的情感连接
离宫八卦现代管理模型
1、决策支持系统
1。文明能量评估矩阵
?维度:物质层
产品识别度:传播力(离)
技术代际差:革新力(鼎)
供应链协同:凝聚力(同人)
?维度:制度层
标准渗透率:传播力(离)
流程再造度:革新力(鼎)
利益分配公平:凝聚力(同人)
?维度:精神层
价值认同:传播力(离)
文化包容性:革新力(鼎)
共同愿景:凝聚力(同人)
2。光明管理算法
离宫决策
卦象=离?,上爻=启动品牌强化
卦象=未济?,初爻=投入资源转化,优化协同网络
2、个人展指南
1。职业品牌
-离卦:个人Ip打造策略
-鼎卦:能力升级路径
2。人际关系
-讼卦:冲突解决技巧
-同人:高端人脉经营
3。终身学习
-蒙卦:知识体系建构
-未济:持续改进方法